どんなスキルを審査されるの？

審査される基準

1. 人間中心設計に関わる調査を企画、実施して、結果をデザイン・設計に反映させることができるか。

2. 所属する会社や組織のなかで、人間中心設計のプロセスを回すことができるか。

3. ユーザビリティや人間中心設計にかかわるプロジェクトや組織を運営することができるか。

4. ユーザビリティや人間中心設計にかかわる十分な知識を持っているか。

受験資格の「実務経験5年」に数えることができる経験は何ですか？

実務経験5年の例

1. ユーザビリティや人間中心設計の仕事に5年間携わった。

2. ユーザビリティの仕事に3年間携わったのちに、数年間、別の仕事をした。そのあと、またユーザビリティの仕事に2年間携わった。

3. ユーザーリサーチの仕事に5年間携わった。

4. マーケティング部門で、ユーザー調査にもとづく商品開発に5年間携わった。

5. システムエンジニアと兼務で2年間ユーザビリティに携わった。その後、ユーザビリティの専任として3年間携わった。

6. Web制作の会社で5年間、インフォメーションアーキテクトを務めた。人間中心設計という肩書きではなかったが、業務は人間中心設計そのものだった。